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![]() 過勞死算意外嗎? 壽險業者:死得意外但意外險不理賠!
過勞死算意外死亡嗎?根據統計,台灣平均每10萬人中,約有73人因過勞而猝死,過勞死的發生雖然讓人「意外」,但壽險業者表示,過勞死並卻不屬於「意外傷害事故」,因此無法獲得意外險的保障及理賠。 壽險業者指出,「過勞死」在日本的定義,是指因工作過勞所導致的猝死,在台灣,過勞死的認定標準則為「在死亡前24小時不斷工作」、或是「死亡前一周每天工作超過16小時以上」,為了獲得更高的工作表現及成就感,許多人超時工作,也在不知不覺中賠上了健康。 最近國內傳出多起過警員勞死的案例,雲林和恆春陸續傳出有警員疑似過勞而猝死,讓過勞死再度成為民眾關注的焦點。事實上,過勞死在台灣並非罕見,因為根據統計,台灣平均每10萬人中,就有73人因過勞而猝死。 瑞泰人壽總經理包道霖表示,過勞死的發生令人捉摸不定,也因此格外讓人覺得意外,然而過勞死並非屬於意外傷害事故,無法獲得意外險方面的保障。 包道霖解釋,根據意外傷害事故的定義,係指非由疾病引起的外來突發事故,一般來說,過勞死是長期慢性疲勞之後,誘發的猝死,當事人本身大都有其他疾病的存在,卻因為不自知或不以為意,任由身體耗竭、積勞成疾,才導致病發死亡,絕大多數的過勞死案例,75﹪都和心臟問題有關。 因此,過勞死雖然讓人覺得很意外,卻是由身體疾病所造成的,並非外來的突發事故所造成的傷害,因此,並不屬於意外險的保障範圍。 壽險業者指出,根據調查發現,40歲以上的男性最容易發生過勞死,特別是坐在辦公桌前使用腦力者,長期的壓力將形成心臟血管的負擔,而發生過勞死。至於30至50歲的族群,如果不注重運動又得常常應酬,很容易就成為高血脂、高血壓及冠心病的高危險群,也是過勞猝死的高危險群。 包道霖指出,30至50歲是勞死的高危險族群,而事實上,這個族群也正是對家庭經濟責任最重的一群,建議可透過全面性的保險規劃,減低萬一發生過勞死,家庭經濟面臨困頓與措手不及的狀況。 辛苦的年代,想多賺點錢,卻賠上性命,想到以前也是做的要死,最後也是搞垮身體,真不值得,但不做.....錢從何來? ![]() |
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