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#1 |
長老會員
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![]() 為了迎接金融危機
我們廠區今年也順應潮流的實施無薪休假 然而一月份上面明顯指示由於廠有盈餘 所以即使無薪假,只要有出勤,照樣以獎金的方式領 結果一月份的就很多人被開空頭支票,造成往後出勤率低 後來上面又指示必須要當月份有盈餘,無薪假出勤才會有錢領 不過似乎並不樂觀(不能確定有錢領,大家當然還是寧願休假) 最新的指示是只要無薪假出來,某項點數就會增加 然後會影響到獎金(不是很清楚這部分的細節),不過好像還是無法提高出勤率 我想這大概就是老字號公司的悲哀吧 因為四五十年前人心淳樸,很多人真的就將一生奉獻在公司 所以我們公司就有以廠為家的佳話 但現在的人真的太過於現實了,但偏偏我們公司的主管就是那種老一輩的人 所以公司就希望大家放無薪假還是要照常上班 像十幾年前,我們老董還在時,連颱風天都還要正常上班(我就真的颱風假從不缺席) 沒來的要請無薪公假 現在的年輕人哪有可能這麼做 所以為了無薪假的問題,政策反反覆覆的 因為今天就聽我主管說,上面一直再講出勤率太低 問題是要大家放無薪假,又要來上班,上班又不(想)給錢 接下來以下是我自己的感覺啦 就這樣的問題真的讓我感覺這個廠似乎快步向危機了 我並沒有任何根據,只是一種感覺 再加上公司為了配合她 做了一些奇怪的政策對付我跟我女朋友 讓我這種感覺更加強烈 希望只是我的錯覺 但至少這麼做,對公司來說,不是一件好事吧 < ![]() |
__________________ 地獄變現記 [人身得來不易,願大家能尊重生命--勿傷胎命][好淫者請好自為之吧--割鳥] 南泉禪師道: 「道不屬知,不屬不知。知是妄覺,不知是無記。若真達不疑之道,猶如太虛,廓然蕩豁,豈可強是非邪?」 德山宣鑒禪師: 「如果明白無事,則勿妄求,妄求而得,亦非得也。汝但無事於心,無心於事,則虛而靈,空而妙。若毛端許,言之本末者,皆為自欺。何故?毫氂繫念,三塗業因。瞥爾情生,萬劫羈鎖。聖名凡號,盡是虛聲。殊相劣形,皆是幻色。汝欲求之,得無累乎?」 |
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#2 (permalink) |
長老會員
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![]() 經濟不景氣又經歷阿扁的事情(並不是要政治化)
因為阿扁的事情新聞還沒報導 公司就夢見接到毀屍滅跡的指示 於是夢到全公司開始加班熬夜 後來公司又出現資金缺口 夢到說是有人內神通外鬼,將那人移送法辦 後來又夢到少了幾千萬,一樣說是內神通外鬼,再度找人移送法辦 但有不少人夢到那是私底下流出去的黑金 都是幾千萬幾千萬流出去,然後要找個名義找個替死鬼等等 以上都是公司人做夢夢到的 可靠度趨近於零 |
__________________ 幸福背後要付出的代價是非常非常大的 但人們往往只看到幸福的假象 卻沒想著該付出的努力代價 本是浮雲隨風飄 落下凡塵惹塵埃 我究竟還要走多遠的路才能獲得別人的認同 |
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#3 (permalink) |
長老會員
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![]() 可能絕大部份主管都會選擇性失憶
它們會記得自己加班加多晚,假日也要來上班有多辛苦等等 但是它們總是會忘記一件事 就是『它們領得薪水比別人多』 話說某日我們家 BOSS 問某同事說:『為什麼你的專案寫不完?你不是都比我早下班嗎?有我累嗎?』 那位同事回答的很猛:『那你的薪水要給我領嗎?』 =========================== 當主管的領得錢比別人多,卻以同等級的規格來要求部屬 除了愚蠢之外我想不出其他形容詞 "嚴以律己,寬以待人" 這句話不是沒有道理的...... |
__________________ 思考,正是從一個錯誤,跳進另外一個錯誤。 |
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#9 (permalink) |
超級版主
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![]() 公司政策不明
我公司是朝令夕改 所以 習慣了變來變去的政策 減少開支 就隨便用個名言 然後公告出來 假日加班不算加班費(沒有x1.33) 排休啊 所以基本工資又要倒扣 一些有的沒有的政策 老闆自已咧 一天到晚的出國 去知名溫泉酒店渡假等等 所以囉 政策不是針對個人 是針對除了老闆以外的人 ![]() |
__________________ ﹒☆°﹒☆.﹒☆°﹒☆.﹒☆° °﹒☆°.﹒‧°∴°﹒°.﹒‧°∴°.﹒‧°∴°﹒☆...... ☆ 許好願 做好事 轉好運 一個願無量善緣;菩提心永不褪變 心中常存善解、包容、感恩、知福、惜福 |
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#11 (permalink) |
長老會員
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![]() 上面的人有績效壓力我們也知道
只是辦公桌上的公文越積越多, 又有一堆開不完的會,時程又越壓越緊 久了就會心裡面不好受,最近就常看到會議過程中出現火爆場面 雖然公司也常有提供免費的午餐可吃(經常是Pizza, 原因不明 = =a) 或是免費的電影可以看(But 週五晚上只想回家睡覺根本不想去...= =+) 但單純的為了趕進度而趕進度, 實在很不是滋味 說到了無薪假 在一片景氣低迷的當下,老實說我真的一點都沒有什麼特別的感覺 因為我們公司的業績一直在創歷史新高 真是有趣的產業, 業績和景氣的波動剛好呈反比...... |
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#12 (permalink) | ||
管理版主
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畢竟出門就是要花錢(待在家裡手一直按下單也一樣花錢吧= =) 其實對於無薪假我也沒什麼特別的感覺 畢竟目前這工作不可能放無薪假的(除非被fire ![]() 祝有被影響到的版友們早日脫離苦海 |
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#13 (permalink) |
長老會員
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![]() 話說以前有一對苦難兄弟,有一天他們倆兄弟突發奇想玩熱氣球,於是他們就飛上天啦,
可是上了天以後才發現,他們不知道怎麼降落,氣球就一直飛,飛到一個大草原。 苦難兄弟在氣球上看到下面有一個人正在騎馬奔馳,就在氣球上大喊: 「下面的人呀,我們現在在哪裡?」 那人於是回答: 「上面的人呀,你們在熱氣球上!」 接著就騎馬跑掉了。 苦難弟就問苦難哥了: 「哥~,那個人是誰呀?」 苦難哥語重心長的回答: 「那個人一定是個經理,說的話都對,但是一點屁用也沒有!」 氣球又繼續飛啦,這時候他們又看到有個人在草原上騎馬。 這次苦難兄弟學聰明了,他們大喊: 「下面的人呀,我們要怎麼降落?」 那人聽到了也回答: 「上面的人呀,你們把繩索割斷就能降落了!」 接著又馬蹄噠噠的跑掉了。 苦難弟又問: 「哥~,那個人是誰呀?」 苦難哥再一次語重心長的回答: 「那個人一定是個副理,雖然他能解決問題,但是絕對不管你死活!」 氣球仍然繼續飛,飛到後來沒瓦斯了,氣! 球就慢慢的降落,眼看就要摔到一個懸崖裡, 哥哥眼明手快,從氣球裡面跳了出來,可是弟弟卻跟熱氣球一起掉到懸崖下了, 這時候旁邊正好也有一個人騎著馬過來,哥哥就向他求救了。 這人不疾不徐的回答: 「這個懸崖不深,我可以教你弟弟怎麼爬上來。」 有三個辦法: A、左手右腳,右手左腳的爬 B、左手左腳,右手右腳的爬 C、左手右手、左腳右腳的爬 正當這個人還在跟苦難哥分析三種爬法的時候,弟弟已經用第一種辦法爬了上來, 這個人一看就很生氣的跑過去,一腳把苦難弟踹下懸崖,還大喊: 「B的辦法才是多數人用的辦法,你給我重來!」 苦難弟只好心不甘情不願的用B的方法爬上來,那個人才心滿意足的離開。 苦難弟又問啦: 「哥~,那個人是誰呀?」 苦難哥,第三次,語重心長的回答: 「那個人一定是課長,雖然每種方法都能用,但是你不用他的方法你就該死!」 這時又來了一個人 你怎麼那麼笨 , 不會叫一台直昇機載你上來哦 那個人一定是董事長,雖然他的方法也沒錯,但是根本不能用 |
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#14 (permalink) | |
長老會員
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明明開會都沒甚麼討論的意義,都是說些廢話 尤其是越高層越喜歡說廢話,各式各樣的廢話都有(請見我剛剛轉的那篇網路文章) 然後又喜歡把大家都找去做一些沒意義的事情 花很多時間去做這些沒意義的 然後在僅剩的有限時間之內,就要大家把工作量處理完 |
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#15 (permalink) | |
長老會員
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![]() 引用:
為何我會這麼說呢 我有時會聽別人批評某同事 話題總是離不開"真搞不懂那人在想什麼,怎麼..." 就是有很多的人會在無意識中,做一些讓人想不透的事情 有的人還好,清醒後發現到自己做了怪事,會認錯 有的人就會覺得丟臉,不可認錯,然後一錯在錯 而我曾在當兵時做了一件十分要不得的事 就是我當班要下班時,竟將自己該做的工作留下給下一班做 我對那人並沒有什麼不滿,當時的意識就是毫無念頭,反正就是想這麼做 在接觸氣功後,我開始慢慢可以控制自己的思考模式 所謂的"嚴以律己,寬以待人" 不然我想在公司上班恐怕這種事還是會經常發生的 我覺得這有點像是思維被外界干擾吧 < ![]() |
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